Чи слід встановлювати обідню перерву працівнику, який працює в режимі неповного робочого дня (5-6 годин)?

Під час мобілізації за працівником зберігаються гарантії щодо місця роботи та посади відповідно до КЗпП України, а роботодавець має право встановлювати додаткові…

Фінансові «штрафи» у трудових відносинах не передбачені законодавством. Навіть якщо така умова прописана в договорі, вона є недійсною. Пояснюємо, коли утримання із…

У працівника є невикористані дні щорічної відпустки та додаткові дні протягом 5 років? У якій послідовності надавати відпустку такому працівнику? Наприклад: прийняття…

Роботодавець має право змінити істотні умови праці за наявності підстав. Водночас працівник не зобов’язаний погоджуватися на продовження роботи в нових умовах. Як…

Якщо підприємство не може своєчасно виплатити зарплату через об’єктивні причини, важливо правильно оформити підтвердження форс-мажору та організувати подальший…

Ми підготували для вас корисний чекліст подій, які маємо контролювати в Списках військового обліку протягом року. Починаючи з відображення даних в Списках в разі…

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

Чи можна 02.03.2026 видати наказ про визнання 9 березня вихідним по підприємству? Чи вже пізно?

Чи обов'язково наново затверджувати норму тривалості робочого часу щомісяця?

Яким числом підписувати Табель обліку використання робочого часу за лютий, якщо останній день місяця припадає на вихідний?

З 1 лютого я призначена відповідальною особою. Під час звіряння військово-облікових документів виявила, що у деяких працівників є військово-облікова спеціальність…

Працівник пішов у відпустку за відпрацьований рік на 24 к.дн. за 2025 рік. Але через пару днів повідомляє заявою про присвоєння інвалідності 3 групи додає витяг з…

Цього березня Kadroland виповнюється 6 років. І ми вирішили відсвяткувати не словами, а тим, що для кадровика справді важливо – доступами, практичними матеріалами та…

Журнал, де реєструють Списки ВО та Відомість, обов’язково має бути прошитий? Нам в Акті написали, що Списки незареєстровані, оскільки Журнал не був прошитий. Чи…

Чи обов’язковий на підприємстві блокнот розписок, якщо військовий облік ведемо виключно по роздруківках з «Резерв+»? Відповідно навіть при звірянні з ТЦК ми нічого в…

Чи може графа 18 Списку ВО бути порожньою, якщо працівники прийняті до 2023 року? Чи що туди вписувати в такому випадку? Бачила не вебінарі, що ТЦК радить щось туди…

Дізналися, що наша працівниця, яка знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3 років, влаштувалась за сумісництвом на інше підприємство на аналогічну посаду…

КЕП давно став «must have» як для роботодавця, так і працівника. Саме ним підписують звіти, документи й спілкуються з держорганами. Розповідаємо про простий спосіб…